北京時間1月22日，據(jù)《圖片報》報道，多特蒙德目前充滿權(quán)力斗爭。技術(shù)總監(jiān)米斯林塔特希望取代凱爾成為體育總監(jiān)。

以下是《圖片報》的分析

多特蒙德內(nèi)部關(guān)系緊張，尤其是管理層之間。焦點是體育總監(jiān)凱爾和技術(shù)總監(jiān)米斯林塔特。米斯林塔特從2006年到2017年在多特蒙德工作。大約一年前，在找工作時，他聯(lián)系了他的前任老板瓦茨克，要求再給一次機會，瓦茨克同意了。

米斯林塔特的第一個任期結(jié)束主要是由于與時任主教練托馬斯·圖赫爾的激烈爭執(zhí)。圖赫爾禁止米斯林塔特進(jìn)入訓(xùn)練場。雖然目前情況并沒有那么嚴(yán)重，但在沙欣的要求和里肯的指示下，米斯林塔特也被禁止進(jìn)入球隊的訓(xùn)練中心。當(dāng)他剛開始工作時，他經(jīng)常在那里。

隨著米斯林塔特的到來，多特蒙德俱樂部內(nèi)部出現(xiàn)了很多競爭和權(quán)力斗爭。

一個例子是去年11 月首席球探愛德華·格拉夫(Edward Graf) 被解雇，這對凱爾造成了沉重打擊。據(jù)說格拉夫與凱爾關(guān)系密切，但與米斯林塔特關(guān)系并不好。此前，凱爾的另一位助手斯拉文·斯坦尼奇因?qū)r任主帥特爾齊奇發(fā)表不當(dāng)言論，已于2023年底被解雇。據(jù)多方消息人士透露，米斯林塔特還在顧問圈子里對凱爾和教練沙欣發(fā)表了不當(dāng)言論。這與上周一《南德意志報》 的報道一致，稱Mislintat 試圖取代Shaheen 和Kyle。

雖然凱爾失去了一位重要的球探伙伴，但根據(jù)《體育圖片報》的信息，米斯林塔特最近聘請了一位長期合作伙伴和知己，球探烏利·希爾（Uli Hill），他曾是阿爾巴尼亞球員。賈克斯、斯圖加特和米斯林塔特在多特蒙德期間首次工作。多特蒙德并未宣布此次人事變動，但這顯然是一個有爭議的話題。

俱樂部和工作人員內(nèi)部的消息人士稱，米斯林塔特希望成為新的體育總監(jiān)，取代凱爾。然而，只要凱爾還在俱樂部，這幾乎是不可能的。

未來兩人的合作似乎很難實現(xiàn)。兩人之間的溝通常常不專業(yè)，這在俱樂部內(nèi)早已眾所周知。當(dāng)米斯林塔特出現(xiàn)在辦公室時，他經(jīng)常和里肯在一起，而凱爾不在身邊。

最終，多特蒙德的轉(zhuǎn)會政策受到了影響，進(jìn)而影響了俱樂部。今年夏天，人們并不總是就挑選合適的球員達(dá)成一致。雖然簽下安東和格羅斯的決定是在所謂的“大象會議”上做出的，特爾齊奇也在場，而且作為米斯林塔特的密友之一，但推動這些轉(zhuǎn)會的是米斯林塔特，而凱普爾則負(fù)責(zé)具體交易運營。

與吉拉西（28歲）的轉(zhuǎn)會一樣，所涉及的經(jīng)紀(jì)人據(jù)信是米斯林塔特的親密伙伴。多特蒙德的球隊規(guī)劃師甚至與安東的經(jīng)紀(jì)人有業(yè)務(wù)關(guān)系，因為他們都是一家專門從事足球數(shù)據(jù)的公司的股東。

在這種復(fù)雜的情況下，人們不禁要問：里肯為何要與凱爾續(xù)約？運動總經(jīng)理里肯贊賞凱爾的辛勤工作、廣泛的人際網(wǎng)絡(luò)以及與沙欣和球隊的良好關(guān)系。不過，當(dāng)凱爾續(xù)約時，管理層明確表示，如果多特蒙德無緣歐冠資格，凱爾也將面臨危機。

凱爾將合同延長至2027 年后，據(jù)說米斯林塔特對這一決定表示不相信。在與一些俱樂部工作人員舉行的非正式聚會上，他表示他無法理解這一決定，并暗示里肯不夠果斷。這番言論被多人聽到。

結(jié)果，多特蒙德陷入了阻礙俱樂部前進(jìn)的困境。

盡管連敗，凱爾還是堅持和沙欣在一起，因為他不想失去另一個親密的知己。里肯不能解雇凱爾，因為他剛剛延長了凱爾的合同。瓦茨克也無法采取強有力的行動，因為他是將里肯、凱爾、米斯林塔特和沙欣聚集在一起的人。此外，瓦茨克在這種情況下無法推翻里肯的決定，因為這會破壞他賦予里肯在多特蒙德的權(quán)威的想法。

目前的結(jié)果是，多特蒙德的陣容已經(jīng)連續(xù)幾周在聯(lián)賽中令人失望。球隊心態(tài)問題明顯，所謂的領(lǐng)袖球員都不敢承擔(dān)責(zé)任。法蘭克福失利后立即爆發(fā)的斗毆事件讓所有球迷都看到了，這表明更衣室也存在問題。

多特蒙德現(xiàn)在比以往任何時候都更需要為成功的未來而奮斗。